Arbeitnehmerentgelte in Sachsen-Anhalt: Halle ist mit einem Plus von 3,1 Prozent der Vorreiter in Sachsen-Anhalt, im Harz ging es 0,5 Prozent nach unten

Das in Sachsen-Anhalt gezahlte Arbeitnehmerentgelt nahm 2020 in den kreisfreien Städten (+2,4 %) deutlich stärker zu als in den Landkreisen (+0,7 %). Den höchsten Zuwachs wies dabei die kreisfreie Stadt Halle (Saale) aus, den stärksten Rückgang der Landkreis Harz. Das ergaben die aktuellen noch vorläufigen Ergebnisse der jetzt abgeschlossenen Regionalberechnungen des Arbeitskreises Volkswirtschaftlichen Gesamtrechnungen der Länder zu den Arbeitnehmerentgelten und Bruttolöhnen und -gehältern.

Wie das Statistische Landesamt weiter mitteilte, entwickelten sich die Arbeitnehmerentgelte auf regionaler Ebene sehr differenziert. Die Unterschiede waren neben den Pro-Kopf-Verdiensten vor allem auf die Veränderung der Arbeitnehmerzahlen zurückzuführen. Weiterhin machten sich 2020 erstmals die Folgen der Corona-Krise bemerkbar und trafen die kreisfreien Städte und Landkreise Sachsen-Anhalts strukturell bedingt in unterschiedlichem Maße. 

Insgesamt bewegte sich die prozentuale Veränderung der Arbeitnehmerentgelte zwischen einem Plus um 3,1 % in der kreisfreien Stadt Halle (Saale) und einem Minus um 0,5 % im Landkreis Harz. Dabei resultierte der Zuwachs in der kreisfreien Stadt Halle (Saale) vor allem aus dem Wirtschaftsbereich Öffentliche und sonstige Dienstleister, Erziehung und Gesundheit, private Haushalte. Hier erhöhte sich die Anzahl der Arbeitnehmer mit 1,7 % überdurchschnittlich. Im Landkreis Harz gingen in den Wirtschaftsbereichen Handel, Verkehr und Lagerei, Gastgewerbe, Information und Kommunikation sowie im Produzierenden Gewerbe sowohl die Anzahl der Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen als auch die Pro-Kopf-Verdienste dieser zurück. 

Hohe Zunahmen wiesen neben der kreisfreien Stadt Halle (Saale) auch der Landkreis Wittenberg (+2,5 %) und die Landeshauptstadt Magdeburg (+2,3 %) aus. Dabei resultierte der Zuwachs im Landkreis Wittenberg größtenteils aus gestiegenen ProKopf-Verdiensten im Produzierenden Gewerbe, welches anteilmäßig 38,6 % ausmachte. In der Landeshauptstadt Magdeburg entfielen 48,5 % der Arbeitnehmerentgelte auf den Wirtschaftsbereich Öffentliche und sonstige Dienstleister, Erziehung und Gesundheit, private Haushalte. Hier war ein Anstieg der Anzahl Arbeitnehmer und Arbeitnehmerinnen um 1,5 % zu verzeichnen.

Vom insgesamt in Sachsen-Anhalt geleisteten Arbeitnehmerentgelt (34,6 Mrd. EUR) entfiel mit 11,4 Mrd. EUR rund ein Drittel auf die Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer in den kreisfreien Städten, davon allein 5,2 Mrd. EUR auf die Landeshauptstadt Magdeburg. Zu den Landkreisen mit den höchsten Anteilen am Arbeitnehmerentgelt 2020 gehörten wie auch in den Vorjahren der Landkreis Saalekreis (3,1 Mrd. EUR), der Landkreis Harz (2,9 Mrd. EUR), der Salzlandkreis (2,6 Mrd. EUR) und der Landkreis Börde (2,6 Mrd. EUR). 

Das hier veröffentlichte Arbeitnehmerentgelt (Inland) umfasst sämtliche Geld- und Sachleistungen, die den innerhalb eines Wirtschaftsgebietes beschäftigten Arbeitnehmern/-innen aus den Arbeits- oder Dienstverhältnissen zugeflossen sind. Das Arbeitnehmerentgelt setzt sich zusammen aus den Bruttolöhnen und -gehältern sowie den tatsächlichen und unterstellten Sozialbeiträgen der Arbeitgeber/-innen. Die Bruttolöhne und -gehälter enthalten die von den im Inland ansässigen Wirtschaftseinheiten (Betrieben) geleisteten Löhne und Gehälter der beschäftigten Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern vor Abzug der Lohnsteuer und der Sozialbeiträge der Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer sowie Sachleistungen, die den Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmern unentgeltlich oder verbilligt zur Verfügung gestellt werden. Die Lohnkosten bezeichnen das Arbeitnehmerentgelt je Arbeitnehmerin und Arbeitnehmer. In die Berechnung der gesamtwirtschaftlichen Lohnkosten werden alle Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer einbezogen, so auch geringfügig beschäftigte Personen in Minijobs und Arbeitsgelegenheiten.