Qualifizierte Fachkräfte dringend gesucht: Engpässe in 23 Berufsgruppen in Sachsen-Anhalt
Die Zahl der Engpassberufe ist in Sachsen-Anhalt im Jahr 2023 gestiegen. Das geht aus der jährlichen Fachkräfteengpassanalyse der BA hervor. In 23 Berufsgruppen zeigen sich Engpässe bei der Besetzung offener Stellen. Dies sind 3 mehr als im Jahr zuvor. Auch bei den Berufen die kurz davor sind ein Engpass zu werden – die Berufe unter Beobachtung – ist ein Anstieg zu verzeichnen.
„Die Zahl der Engpassberufe ist gestiegen, obwohl wir uns in einer konjunkturell schwachen Phase befinden. Hauptgrund ist die demografische Entwicklung. Immer mehr Menschen der geburtenstarken Jahrgänge gehen in Rente. Auch bei einer zuletzt gesunkenen Arbeitslosigkeit können Betriebe ihre freien Stellen aber oft nicht nachbesetzen, weil Fachkräfte fehlen. Dieser Trend wird sich fortsetzen. Aufgrund der demografischen Entwicklung werden auch in den kommenden Jahren viele gut qualifizierte und erfahrene Fachkräfte den Arbeitsmarkt verlassen“, erklärt Markus Behrens, Vorsitzender der Geschäftsführung der BA-Regionaldirektion Sachsen-Anhalt-Thüringen. Zu den beschäftigungsstärksten Engpassberufen zählten 2023 vor allem Pflege- und Gesundheitsberufe und Berufe im verarbeitenden Gewerbe. Technische Berufe waren vor allem im Bereich Mechatronik und Automatisierungstechnik und der Bauplanung betroffen. Außerdem bestanden Engpässe in Gastronomieberufen oder im Lebensmittelverkauf. Im Vergleich zum Vorjahr neue Engpassberufe sind unter anderem Köche/Köchinnen, Tischler/Tischlerinnen sowie Tiefbau- und Ausbauberufe. Diese Berufe standen vorher unter Beobachtung. Ganz neu in der Liste sind die Lehrerinnen und Lehrer an allgemeinbildenden Schulen. Der Lehrermangel wird nun auch hier in der Statistik sichtbar. Etwas entspannt hat sich die Engpasssituation bei Fachkräften im Bereich Hochbau oder in der Metallbearbeitung. 17 weitere Berufsgruppen weisen zwar keinen Engpass aus, stehen jedoch unter Beobachtung, weil sie sich potenziell zu Engpassberufen entwickeln könnten.
Jede fünfte gemeldete Stelle bezieht sich auf Engpassberufe Im Jahresdurchschnitt waren 2023 rund 41.700 Arbeitsstellen gemeldet. 8.000 der Stellenangebote richtete sich an Menschen mit einem Engpassberuf. Arbeitslose hatten dagegen sehr häufig keinen Engpassberuf. Von den Arbeitslosen suchten nur ca. 6 Prozent eine Beschäftigung in einem Engpassberuf.Die Engpassanalyse verdeutlicht einmal mehr das Missmatch auf dem Arbeitsmarkt. Auf der einen Seite halten viele Unternehmen ihre gut eingearbeiteten Fachkräfte und suchen im Zuge des demografischen Wandels weiterhin neue Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Auf der anderen Seite droht gerade für unzureichend qualifizierte Menschen eine Verfestigung der Arbeitslosigkeit.
Hahaha, klar wir sind alle zu dumm. Bei uns im Einzelhandel hatte sogar schon eine vorbestrafte Schulabgängerin und Alkoholikerin gearbeitet. Die arbeitet immer noch an einer Tanke. Ich kenne einige Menschen, die speziell im Gastro-und Hotelgewerbe ausgebildet sind und in Deutschland keinen Job fanden. Eine Verwandte musste dannn sogar nochmals eine neue Berufausbildung absolvieren. Die anderen leben seit vielen Jahren in Österreich, weil man dort als Fachkraft auch wertgeschätzt wird. Wenn man bedenkt, dass die Gastro-Bedienungen zum Teil sogar aus dem kriminellen und besonders unausgebildeten Milieu entspringen, legt man natürlich auch keinen Wert auf eine Teilhabe in diesen miesen Jobumfeldern. Fachkräfte werden ohnehin nicht berücksichtigt. Wenn man mal so richtig darüber nachdenkt, ist das die erfundene Waffe um Zuwanderung zu generieren und um natürlich mit Vermittlungen und dazugehörigen Kursen etc. viel viel viel Geld zu verdienen. Manchmal hätte es auch gereicht das polizeiliche Führungszeugnis einzufordern. Im Endeffekt werden die vielen deutschen Fachkräfte seit Jahren künstlich von Arbeitgebern ferngehalten.
Tja, und die AfD wettert pauschal gegen Einwanderung. Sehr dumm, genauso dumm wie Linksgrün, die haufenweise Unqualifizierte in die Sozialsysteme einwandern lassen. Schafft das Bürgergeld einfach ab, für alle, die nie ins Sozialsystem eingezahlt haben. Dann wird auch gearbeitet. Und Asylanten kriegen nur bis 6 Monate nach Anerkennung Versorgung, bei Nichtanerkennung nur 1 Monat zur Ausreise. Gesuchte Einwanderer mit Qualifikation und Job sollten dagegen als Willkommensbonus und für die Eingliederungskosten einen kostelosen Sprach- und Integrationskurs und in Topmangelberufen 2 Jahre Steuerermäßigung kriegen, denn wir brauchen die. Und fertig ist!
[…Tja und die AFD wettert pauschal gegen Einwanderung…] Gegen wen wetterst du eigentlich mit deiner gespaltenen Zunge? So wie es gerade passt, oder ohne Hirn und Verstand!
Du solltest die AfD besser zuhören.
Wenn die so sprechen, wie du schreibst, ist das schädlich für’s Deutschtum.
Dann kann ich allerdings nicht nachvollziehen, warum Bewerbungsverfahren 8 Wochen und länger dauern, man teilweise nicht mal eine Eingangsbestätigung seiner Bewerbung erhält und manche sich gar nicht melden. Scheint ja dann alles nicht so dringend zu sein. Da sollten die Arbeitgeber an sich arbeiten.
Ist aber kein Problem erst seit jetzt, das wird so leider seit 20 Jahren so gemacht. Und dann wundert man sich nicht mehr über Mangel. Selbst wenn vom Arbeitgeber „händeringend“ qualifizierte Mitarbeiter gesucht wurden. Nope, keine Antwort oder gar Vorstellungsgespräch…
Ist ein Problem der Personalabteilungen, die eben auch gut bezahlt nur im Büro hocken wollen. Bewerber machen nur Arbeit.
Bessere Arbeitsbedingungen und konsequente Ausbildung wirken da Wunder. Wer seinen Mitarbeitern unmögliche Arbeitsbedingungen zumutet, muss sich nicht wundern, wenn die sich anderswo umschauen und auch kaum noch welche nachkommen. Wer die Bildung seit Jahrzehnten vernachlässigt, muss sich nicht wundern, wenn es zu viele junge Leute gibt, die kaum ausbildungsfähig sind. Von nix kommt nix, und der Markt regelt auch hier.
Verstehe ich nicht. Wieviele Millionen Fachkräfte hat Märkel seit 2015 ins Land kommen lassen?
Und jetzt werden noch welche gesucht?
Deutschland müsste doch platzen vor Fachkräften.
Will man uns verarschen?
… be not afraid.
Du hast den Posten bekommen,
bei dem man sich kümmert, was UNS angeht.
Die Bezeichnung „Fachkraft“ ist verbrannt. Entweder für eine lange Zeit oder vielleicht auch für immer.
Warum hast du nichts gelernt.
Sind doch ganz viele ins Land gekommen!!
Es sind doch angeblich Millionen Fachkräfte seit 2015 im Land. Bürgergeld streichen und mit Sicherheit werden dann mehr Stellen besetzt.
„Bürgergeld streichen“
Jedem?
Ob die AfD das versteht??? Die sindda wie die Grünen bei der Gentechnik: Trotz besseren Wissens und klarer Sachlage dagegen, weil man ja Fehlbeurteilungen zugeben und Pauschalisierungen ( Ausländer) aufgeben müßte.
Gegen Fachkräfte, die hier ARBEITEN und ihren Lebensunterhalt selbst verdienen, ohne unserem Sozialsystem auf der Tasche zu liegen, hat niemand was – auch die AfD nicht! Wir versorgen ja auch noch sämtliche Familienmitglieder mit. Alle, die nicht gewillt sind zu arbeiten und nur die Hand zum Kohle abfassen aufhalten, müssen raus. Von diesen Typen haben wir leider selbst genug 🙁 Wir schaffen das eben nicht (mehr).
Doch, hat die AfD was… Die hat sogar was gegen Deutsche, die nicht ihren kruden Thesen folgen wollen.
Beweise? Und komm jetzt bitte nicht mit Correctiv.
Das ist bei den Altparteien NICHT anders.
Nein, die Grünen sind eindeutig radikaler und ideologisch getriebener als die blauen.
Frau Faeser beendet ja nach der EM die Zurückweisung der Fachkräfte an unseren Grenzen. Also wird das Problem in wenigen Tagen gelöst sein.
Auch dafür wird (qualifiziertes) Personal benötigt!
Nun gut, dieser Missstand ist nicht neu. Gut ausgebildete Kräfte hatten schon immer gute Chancen auf dem Arbeitsmarkt. Momentan ist es so, dass man sehr gute Konditionen hinsichtlich der Arbeitsgestaltung (Vergütung, Freizeit, Arbeitsumfeld) aushandeln kann. Auf dem Hilfsarbeitersektor sah es schon immer bescheiden aus… Und wer ist dafür verantwortlich??? Kleiner Tipp: nicht die Regierung.
Unfassbar bei der Bevölkerung der Erde 8Milliarden und man findet kein Personal.
Hast Du. jemals eine ( echte) Fachkraft aus einem NichtEU-Land eingestellt. Die Bürokratie macht Dich tot! Zudem sind (echte) Fachkräfte nicht doof, die wollen lieber in andere Länder und wenn Deutschland, dann in den Westen. Die lesen auch über AfD und Co.
Ich weiẞ nicht, wieviel Neubürger seit 2015 gekommen sind. Aber auf jeden Fall viiiele.
Natürlich müssten die erst mal einigermaßen die deutsche Sprache erlernen und vielleicht auch die Schulbildung auffrischen/anpassen, anschließend einen Beruf erlernen.
Aber seitdem sind viele Jahre vergangen. Wieviele sind denn jetzt Fachkräfte???
Du kennst nicht eiiinen davon, oder?
Stattdessen gehörst du selbst zu den steuergeldsubventionierten Nichtsleistern…
Ein Rentner ist ein steuersubventionierter Nichtsleister? Dieser linksextremistische Hass und die Hetze gegen die einheimische Bevölkerung, die das Land aufgebaut hat, ist einfach nur widerlich. Leider ist das der aktuell durch Regierung und Medien vorgegebene einzig erlaubte Meinungskorridor.
1. Kommentator „Rentner“ hat gar nichts aufgebaut, auch nicht „das Land“.
2. Rentner werden seit vielen Jahren vom Steuerzahler subventioniert.
3. Die allermeisten Rentner kassieren nur und leisten nichts.
4. Bleib in deinem Korridor.
Die Steuerzahler subventionieren die Rentner nicht. Im Gegenteil: die verschiedenen Regierungen der letzten 30 Jahre haben die Rentenkassen mit Fremdleistungen ausgeplündert.
Da sind dir die Kommentare vom sogenannten liberalen PaulusHallenser noch nicht aufgefallen. Der gibt an, FDP-Mitglied zu sein, für den Stadtrat kandidiert zu haben und erzählt ach sonst viele Lügen. Und den solltest du mal zu Rente und Sozialstaat befragen. Ganz schnell vergeht dir aber der Vorwurf linksextremistischer Hetze usw.! Darüber hinaus haben die Rentner von heute tatsächlich das Land nicht mehr aufgebaut.
„Hauptgrund ist die demografische Entwicklung. Immer mehr Menschen der geburtenstarken Jahrgänge gehen in Rente.“
Wenn man die gesetzliche Rente komplett abschaffen würde, gäbe es wohl es erheblich weniger Probleme. Erstens müssten die jungen Menschen nicht mehr für die Alten arbeiten, außerdem gäbe es keine Personalengpässe mehr. Außerdem wäre der Nettolohn höher, da die Beiträge zur Rentenversicherung wegfallen würden.
„Außerdem bestanden Engpässe in Gastronomieberufen oder im Lebensmittelverkauf.“
Hierbei handelt es sich um reine Anlerntätigkeiten, die man auch ohne Berufsausbildung verrichten kann. Wenn man das Bürgergeld komplett abschaffen würde, gäbe es auf einen Schlag genügend Menschen, die im Einzelhandel oder der Gastronomie arbeiten könnten.
Der Arbeitskräftemangel liegt an erster Stelle an den üppigen Sozialleistungen.
Ich habe es schon an anderer Stelle gefragt (und auch damals keine Antwort erhalten): Bist du eigentlich von Natur aus so komisch oder hast du dafür Unterricht genommen? Was du ständig über das Sozialsystem meckerst! Sei froh! So wie du dich hier mehrfach entlarvt hast, bist du einer der schlimmsten Nutznießer. Dann immer deine „einfachen“ Lösungen auf komplizierte Sachlagen. Das ist eindeutig Nazi-Gequatsche und nix liberales. Guck dir nochmal die Engpassberufe an. Deine ausgedachten Abschlüsse braucht also auch kein Mensch, du bist dann einer von denen, die sofort bei Jobverlust die Hand aufhalten würden.
Schaut euch nur die Zeiten an ,wenn Paulus schreibt.Der kann nicht arbeiten,oder er schaukelt sich im Job die E…..
Mir ist nicht klar was zu solchen hirnlosen Vorschlägen führt.
Ist es Dummheit, ist es Menschenverachtung oder beides zusammen in einem Kopf.
PH sie sind für mich nicht mehr für voll zu nehmen.
Die Rente wurde von Reichskanzler Bismarck eingeführt. Der war bestimmt kein Sozialist oder Kommunist! Oder????@
Seit wann, Herr Paulus ist in der Gastronomie ein Koch eine Anlerntätigkeit? Sehr Herabwürdigend ihre Einstellung! Ich glaube eher, dass Poltiker eine Anlerntätigkeit ist. Bsp.zb. die Grünen etc.
Du als kinderloser wirst künftig erst mal mindestens das doppelte einzahlen müssen. Sonst wird dir die Mickerrrente komplett gestrichen.
….außerdem gäbe es keine Personalengpässe mehr. Außerdem wäre der Nettolohn höher, da die Beiträge zur Rentenversicherung wegfallen würden.
Ok, dann hätte man wohl auch nicht so viel mehr, da das Mehr vom Nettolohn in eine private Vorsorge fließen würde.
Aber halt – das geht ja auch nicht, denn dann würden die Leute ja doch in „Rente“ gehen und als Fachkraft nicht mehr zur Verfügung stehen 😶
Sollen jetzt alle solange arbeiten bis sie ins Grab fallen oder wie ist ihre Idee der Abschaffung der Rente zu verstehen?
Wenn die „alten Arbeitskräfte“ länger bleiben (müssen), brauchen die jungen nichts tun ??!
Erst macht man den Leuten vorzeitigen Ruhestand schmackhaft, damit genug Arbeitsplätze für die jungen Leute vorhanden sind und nun sollen alle noch länger arbeiten, da aus der (den) nächste(n) Generation(en) nicht genügend Arbeitskräfte hervorgegangen sind 👍🏼
…Der Arbeitskräftemangel liegt an erster Stelle an den üppigen Sozialleistungen.
Das ist zu einfach gedacht – mich nervt auch, dass die Leistungsbezieher auf höchstem Niveau jammern und nicht bereit sind, zumindest einen Teil ihres Lebensunterhalts selbst zu erwirtschaften.
Aber schauen Sie sich doch mal den Nachwuchs an – null-Bock-Stimmung / null Interesse und bei manchen auch null Wissen in der Birne
Und manchmal sind auch die Arbeitsbedingungen ursächlich für fehlendes Personal
Die Rente wurde von Reichskanzler (!) Bismarck eingeführt.
Und wenn dir das nicht passt, wandere aus nach Argentinien. Da biste bei Milei mit deiner Einstellung richtig!
Die Rente wurde nicht (!) von Reichskanzler Bismarck eingeführt. Der konnte viel, aber keine Gesetze verabschieden.
Unvorstellbar, wo doch genügend Fachkräfte in Deutschland ihr neues zu Hause gefunden haben